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    【工管世范】袁凌:岳麓山下點燈人


    在湖南大學工商管理學院365bet,有這樣一群師長,他們從教已逾三十年365bet365bet,春華秋實,桃李成蹊365bet;學為人師,行為世范。

    正所謂:麓山巍巍365bet,湘水泱泱;先生之風,山高水長。

    學院特推出【工管世范】資深教授系列報道,以述其事,以繼其志365bet。

    (編者按)


    岳麓山下、桃子湖邊,三十五年前起365bet,就開始亮起一盞師者之燈。無論寒來暑往,晝夜更替,這燈始終長明。立德樹人——用德性之熱溫暖人心365bet;科研育人——用智性之光啟發蒙昧;實踐成人——用實踐之能照亮前路。這岳麓山下的點燈人,就是湖南大學工商管理學院袁凌教授。

    袁老師在張家界


    立德樹人:先學做一個真正的人,再學做真正的學問

    對袁老師的學生來說,被德性之燈照亮的感覺,從入學第一天就開始了。每年9月份365bet,不論多忙,袁老師都會抽時間親自為剛進課題組的新生上學術研究旅程中的第一課365bet,目的是給處于焦慮、迷茫中的萌新們明確目標365bet、講明要求。老師為同學們總結了10項研究生期間必須做好的工作,讓同學們以此為目標開始自己的研究生活。

    有目標才有方向365bet,有目標才有動力365bet,這也是老師在開學之初為大家上這一課的目的。除了明確目標,老師還對所有的同學提出了做科學研究所需遵守的要求365bet,他強調:要先學做一個真正的人,再學做真正的學問365bet。做真正的人需真實、善良、健康和快樂365bet;以誠為本,以信為魂,誠信至上365bet;學會寬容,學會反省365bet,學會感恩。做真正的學問需做有用的學問,做自己感興趣的學問;以學為本,以問為魂,責任至上;學會思辨,學會寫作,學會堅持365bet365bet。

    老師提的這些要求可不只是記在本子上的標語,而是在日常的學習、工作和生活過程中都需踐行的使命365bet。在以上內容中,老師尤其強調365bet,學生必須要講究誠信,擁有良好的道德品質,學生的學術能力差一點不要緊365bet,這可以通過勤奮來彌補365bet,但如果一個人缺乏道德,可能連合格的人都算不上。千教萬教教人求真,千學萬學學做真人,這是老師反反復復的叮嚀。這些點點滴滴的教誨,聽起來瑣碎平常,卻常常會在同學們日后的生活中、在某些彷徨不定的時刻365bet,不經意間跳出來365bet365bet,放出光明,照亮大家前行的方向。

    袁老師給19級新生上學術研究旅程中的第一課

    因湖大南校區天馬學生公寓周邊的地鐵建設施工365bet365bet,天馬公寓部分宿舍樓棟需拆除以保證人員安全365bet。緊缺的住宿資源使得2017級及以后的人文社科研究生不得不在北校區過渡一年365bet。

    袁老師了解情況后就擔心地對同學們說:“咱們大部隊都在南校365bet,你們卻在北校,這對大家一起交流學習造成了很大的障礙呀365bet!說不定可能還會影響你們的研究進程!”但沒過多久,老師就開始安慰大家:“也不用過于擔心,咱們梯隊每兩周的梯隊會議還照常,給你們多一點機會展示自己的想法,有問題也可以隨時微信和電話找梯隊同門和我溝通?!泵看翁蓐爼隙加欣蠋熀屯瑢W們激烈的思想交流與碰撞365bet,大家尤其珍惜這種學術盛宴,因此會議結束的比較晚365bet,乘的士返回北?365bet?赡懿惶踩?365bet,會議結束后365bet,老師的一句“開完會我親自開車送你們回去”甚是令人安心,再也無需糾結坐什么車,畢竟導師牌專車最貼心。深夜里導師牌專車的燈光,成為學生們心中一抹經年的溫暖。


    科研育人:從研究者到服務者、教練員

    2019年的12月24日晚365bet,當外面的世界變幻著赤橙黃綠青藍紫的色彩365bet,一群群的年輕人圍著一顆顆樹梢上無數光點在閃爍的圣誕樹載歌且舞地慶祝平安夜,湖大工管院B310內也舉行著一場熱鬧非凡的學術party——同學們爭先恐后地分享近期的閱讀與思考。雙周周二會議,是袁凌教授開始指導研究生以來雷打不動的學術交流會議,當老師成為梯隊會議負責人以后365bet,這個會議就更隆重了。每次會議由一個年級的學生進行,各年級輪流,匯報的主要內容包括過去兩周閱讀的論文、研究想法、遇到的困難等,匯報之后再由袁老師、李健老師和梯隊的博士同學為低年級的同學們提出建議、指引方向,確保研究正常推進365bet,即使是平安夜,也不曾中斷365bet。這盞學術之燈已經持續燃燒了20多年。

    袁老師在梯隊會議上為同學們提意見

    平安夜的學術party

    在這樣的學術匯報與交流中365bet,大家一起汲取學術精華,共同成長與進步。孫永香同學回憶:每次和老師同門們交流365bet,都能收獲很多有新意的想法,了解到同門們富有創意的點子,在自己匯報時還能得到很多建議,受益匪淺。

    袁老師年輕時致力于學術研究,在國內外著名期刊上發表過數十篇學術論文365bet,主持完成了多項國家課題;隨著學院管理和學生指導工作的增加365bet,袁老師的精力逐漸向當好一個“學院服務者”與“學生教練員”傾斜。袁老師常說:授人以魚不如授人以漁365bet,我人生與職業前期的主要目標是好好做研究,而我現在的主要期望是好好指導我的學生們做好研究。對于老師教學的嚴謹態度和指導科研的敬業精神,同學們是深有感觸365bet。

    朱鎵熙同學回憶,袁老師對待教學非常認真嚴謹365bet,教授《管理學(中級)》課程時隨身附帶有一本厚厚的講義365bet,記得老師無意間提到過,從教至今十多門課的手寫教案依然保存完好,歷經多次搬家也依舊帶著;而在指導科研方面,同學們也常常能在早晨7點收到前一天發給導師的論文返修意見,晚上10點也能看到導師活躍在梯隊微信群里轉發最新的研究分析報告…大家紛紛表示,就是在袁老師這樣日復一日的手把手的教導中365bet,自己的心智得以開啟,學術的版圖逐漸從蒙昧變得清晰……


    實踐成人:把論文寫在祖國大地上

    中國文化從來講究實事求是365bet,高擎實踐的火炬,可以照亮大地365bet。袁老師經常告誡同學們,研究要從實踐中來,到實踐中去,從企業實踐中找問題,再將研究結論反饋給企業。因此每學年都會帶著同學們到企業調研365bet,在老師的帶領下365bet,梯隊同學們的足跡遍布了長沙桑萊特農業機械設備有限公司、湘晟律師事務所365bet、新煌集團365bet、步步高集團、和暢集團365bet、沃森集團365bet365bet、湖南萬利隆食品有限公司365bet、湘潭皇爺食品有限公司,關注的主題從企業家精神到家族企業代際傳承,從勞資沖突管理到績效與薪酬設計,從職業經理人激勵到民營企業動能轉換365bet。正是因為這些“走出去”的見聞,梯隊同學們的研究才不只是紙上談兵365bet,而是切實可行、擲地有聲的問題解決方案。也正是這些“走出去”的經歷,為同學們的就業與擇業奠定了更扎實的實踐基礎。

    袁老師還致力于社會服務實踐365bet,例如近兩年,其帶領項目團隊,依托湘江經濟社會發展研究院的平臺,完成了《新時代湘潭市民營企業動能轉換與民營企業家群體代際傳承研究》365bet,研究成果推動了民營企業動能轉換,促進民營企業健康穩定快速發展365bet,報告的政策建議部分被湘潭市委、政府采納;再次,針對湖南人才政策吸引力不強、人才難留下365bet、產業生態吸力不夠等現實情況,袁凌教授帶領科研團隊完成了40多家科技創新企業的調研活動365bet,取得了顯著的成果。

    袁老師帶領梯隊學生在長沙桑萊特農業機械設備有限公司調研

    星星之火,可以燎原。袁老師執教30余年,學生弟子遍布五湖四海,他們服務于各行各業,從事崗位多種多樣,畢業后的工作、學習與生活也精彩各異,例如張孝堂同學,是袁老師教過的學生,目前是國家煙草專賣局財務管理與監督司司長365bet;李道桂同學在2012年創立了屬于個人的全國排名第18位的教育品牌公司;涂艷紅博士和李健博士365bet,分別就職于湖南工業大學和湖南大學…盡管年齡各異365bet,職業多樣,但這些學生們有一個共同的稱號——袁家軍。他們是被袁老師點亮的一盞盞燈火365bet,在不同的崗位上發光放熱365bet,傳播著正能量。


    結束語:薪火相傳

    “袁家軍”漫畫(2016級MBA謝一劍畫于2018年)

    2016級的MBA學生謝一劍曾在2018年畢業時為袁老師畫了幅漫畫,畫中袁老師雙目炯炯有神365bet365bet,牙關緊閉365bet,雙手靠牢,目視前方,腳踏代步車快速前進,這代表了老師帶領著梯隊堅定向前的信念。腰間的紅色彩帶系著兩把乒乓球拍365bet,代表了老師強調的要快樂地學習,學習和健康娛樂兩不誤。老師身后爭先恐后地翻滾而來的小石頭代表了梯隊的弟子們緊跟導師的步伐,卯足勁地成長。袁老師高尚的品德、淵博的學識、嚴謹的治學態度和腳踏實地、注重實踐的精神,不僅影響了學生在校的每一天,而且成為指引學生工作生活的人生信條,告誡學生要堅守誠信、腳踏實地、勤奮努力、嚴謹踏實。相信每一位正在奮斗的袁家軍365bet,都將傳承點燈人的精神,用德性之熱、智性之光365bet、實踐之能,去照亮和溫暖更多的角落。


    策劃:發展規劃辦公室、黨委宣傳辦公室

    撰稿:譚志紅、涂艷紅、孫永香

    校稿:彭璐珞、劉伏芝、郭探微


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